Renueva la campaña de prevención de contagio por COVID-19 entre el personal temporero que trabaje en Navarra
Salud y Desarrollo Rural y Medio Ambiente insisten en la importancia de tramitar con agilidad la declaración responsable que garantiza el cumplimiento de las condiciones laborales y sanitarias de las personas contratadas
El Instituto de Salud Pública y Laboral de Navarra (ISPLN), en colaboración con el Departamento de Desarrollo Rural y Medio Ambiente, dará continuidad a las medidas ya establecidas el año pasado para prevenir y detener el contagio por COVID-19 entre el personal temporero que se desplace a Navarra para trabajar en las campañas agrarias. La primera de ellas, la de recogida del espárrago, comenzará en los próximos días.
Entre esas medidas, adoptadas por la Resolución 604/2020 de 11 de agosto, destacan: la realización de pruebas PCR, la obligatoriedad, por parte de la persona contratadora, de presentar una declaración responsable para garantizar las condiciones sanitarias y laborales de las personas contratadas y su cobertura en caso de dar positivo en la prueba y la adopción de las recomendaciones específicas para las explotaciones agrícolas que vayan a contratar a personal temporero. Se ha realizado además un esfuerzo de concienciación a las personas y entidades empleadoras sobre la importancia preventiva de garantizar unas condiciones dignas de vivienda para el personal temporero y sus familias.
Asimismo, se insiste en la importancia de que las personas responsables de las explotaciones agrarias informen a su personal sobre las medidas básicas, que contemplan no acudir al puesto de trabajo con síntomas compatibles con COVID-19 (fiebre, tos, dificultad respiratoria, pérdida del gusto o del olfato, etc.), promover el lavado y la higiene de las manos, garantizar la distancia física de seguridad entre personas y la utilización de mascarilla cuando esta distancia no pueda mantenerse. Para ello, es preciso dotarles de mascarillas quirúrgicas suficientes para repuesto y poner a su disposición agua y jabón, papel para el secado y recipientes para poder depositar estos y otros desechos.
Con la finalidad de que esta información pueda ser transmitida con más facilidad a las personas trabajadoras de origen extranjero se han editado, en colaboración con el Departamento de Políticas Migratorias y Justicia, infografías en diferentes idiomas. El material está disponible en árabe, búlgaro, francés, inglés, portugués y rumano.
Declaración responsable
Tras un año de implementación del protocolo de declaración responsable y control sanitario de los y las trabajadoras a raíz de la crisis COVID-19, el objetivo para 2021 es que se agilice por parte de las personas o entidades contratantes la cumplimentación y tramitación de las declaraciones responsables, debido sobre todo a la escasa duración de algunos de los contratos.
La presentación podrá hacerse vía telemática a través del catálogo de servicios del Gobierno de Navarra o, tratándose de personas físicas, en los registros del Gobierno y las oficinas agrarias. El proceso completo debe estar finalizado con margen suficiente para garantizar que la PCR pueda ser realizada en la fecha en que el trabajador o trabajadora se incorpore a su puesto de trabajo.
Balance campañas agrícolas 2020
Entre los meses de agosto y diciembre de 2020, el personal del Servicio de Salud
Laboral del Instituto de Salud Pública y Laboral de Navarra (ISPLN) realizó 30 visitas a empresas agrarias con personal temporero. Además, se atendieron 98 consultas relacionadas con el sector y la contratación temporal de trabajadores y trabajadoras.
Los datos recogidos en estas visitas sobre la implantación de medidas preventivas de carácter técnico, organizativo y de información y formación, permitieron concluir que existía un amplio margen de mejora en cuanto a su incorporación en las explotaciones agrarias y han sido fundamentales para establecer las actuaciones previstas para las campañas 2021.